📖 詳細解説
SA8000(Social Accountability 8000)は、世界初の第三者認証に利用できる社会的責任の国際規格であり、1997年にSocial Accountability International(SAI)によって発行され、サプライヤーが供給する製品が社会的責任基準の要件を満たすことを確保することを目的としています。その中核内容は、国際労働機関条約、世界人権宣言、国連児童権利条約に基づいており、児童労働、強制労働、健康と安全、結社の自由と団体交渉権、差別、懲戒措置、労働時間、報酬、マネジメントシステムの9分野をカバーしています。使用場面:欧米のバイヤー(特にアパレル、玩具、電子機器、靴などの業界)は、中国の工場にSA8000認証の取得を求めることが多く、これを発注条件や工場監査の根拠としています。注意事項:SA8000は任意認証ですが、契約に明記されると拘束力を持ちます。認証には毎年の監査が必要で、証明書の有効期間は3年です。BSCIやICSなどの工場監査基準とは異なり、SA8000は一度きりの監査ではなく、体系的な社会的責任マネジメントに重点を置いています。違い:SA8000は認証可能な規格であるのに対し、BSCIは主に監査報告書です。ISO 26000(ガイダンス規格)とは異なり、SA8000は第三者認証機関による監査と証明書発行が可能です。